-
1 отбор персонала
см. отбор кадров -
2 отбор персонала
1) General subject: personnel screening (АД)2) Diplomatic term: selection of the staff3) Aviation medicine: job placement (по индивидуально-психологическим характеристикам) -
3 отбор персонала
-
4 набор и отбор персонала
Management: recruitment and selection (два этапа поиска кандидатуры на должность, часто выделяемых при найме персонала)Универсальный русско-английский словарь > набор и отбор персонала
-
5 отбор
м.selection; ( отсеивание) screening- блочный отбор образцов
- вероятностный отбор образцов
- вертикальный отбор образцов
- вторичный отбор
- горизонтальный отбор образцов
- групповой отбор
- домашний отбор образцов
- естественный отбор
- индивидуальный отбор
- искусственный отбор
- контролируемый отбор образцов
- медицинский отбор
- межгрупповой отбор
- невероятностный отбор образцов
- необъективный отбор образцов
- неоднократный отбор образцов
- непредвзятый отбор образцов
- объективный отбор образцов
- отбор информации
- отбор кадров
- отбор кандидатов
- отбор образцов без замещения
- отбор образцов по квотам
- отбор образцов по принципу снежного кома
- отбор образцов поведения
- отбор образцов с замещением
- отбор образцов
- отбор персонала
- отбор по склонностям
- отбор по способности к адаптации
- отбор по способностям
- отбор тестовых вопросов
- отбор тестовых заданий
- первичный отбор
- первоначальный отбор
- периодический отбор
- повторный отбор образцов
- повторяющийся отбор
- половой отбор
- последовательный отбор образцов
- предварительный отбор
- предвзятый отбор образцов
- пропорциональный отбор
- профессиональный отбор
- психиатрический отбор
- психологический отбор
- региональный отбор образцов
- репрезентативный отбор образцов
- систематический отбор образцов
- случайный отбор образцов
- случайный отбор
- социальный отбор
- спонтанный отбор образцов
- стратифицированный отбор образцов
- удобный отбор образцов
- функциональный отбор
- эффективный отбор -
6 стоимость подбора персонала
Management: hiring costs (= recruiting costs; см. recruiting costs), recruiting costs (включает затраты на поиск, отбор кандидатов и на подготовку и адаптацию принятых работников)Универсальный русско-английский словарь > стоимость подбора персонала
-
7 персонал
staft, personnelнанимать персонал — to recruit / to engage staff / personnel
административно-технический и обслуживающий персонал (представительства) — administrative and service staff
военный персонал — military staff / personnel
обслуживающий персонал — service / attending staff / personnel
обслуживающий / технический персонал миссии — service staff / personnel of a mission
персонал дипломатического представительства — personnel / staff of a diplomatic mission
персонал центральных учреждений (ООН и др. организаций) — headquarters staff
См. также в других словарях:
ОТБОР ПЕРСОНАЛА — Идентификация требований, предъявляемых организацией к качествам человека; система мероприятий, обеспечивающая формирование такого состава персонала, количественные и качественные характеристики которого отвечали бы целям и задачам организации;… … Словарь бизнес-терминов
ОТБОР ПЕРСОНАЛА — идентификация требований, предъявляемых организацией, с качествами человека; система мероприятий, обеспечивающая формирование такого состава персонала, количественные и качественные характеристики которого отвечали бы целям и задачам организации; … Словарь по профориентации и психологической поддержке
Отбор персонала (personnel selection) — Кадровое обеспечение орг ций требует принятия решений в отношении людей. В каждой орг ции приходится решать, кого следует принять на работу, повысить в должности, перевести на др. работу, уволить, временно отстранить от работы, а иногда, возможно … Психологическая энциклопедия
Подбор и отбор персонала — Подбор персонала это одна из основных обязанностей HR менеджеров или рекрутеров. Также подбор персонала основная услуга, предлагаемая кадровыми агентствами. Правильный выбор кандидата может помочь в увеличении производительности, прибыли и… … Википедия
Оценка персонала (personnel evaluation) — О. п. это формализованная процедура, к рая позволяет получить информ. о трудовой деятельности работников. Оценки служит двум осн. целям: выполнению административных функций и развитию потенциала рабочей силы. Оценки служат административным целям… … Психологическая энциклопедия
Агентство по подбору персонала — (рекрутинговое агентство) – посредник на рынке труда, организация, оказывающая услуги работодателям по поиску и подбору персонала. Роль любого посредника на рынке труда заключается в поиске работодателя и соискателя, чьи интересы совпадают,… … Википедия
Профессиональный отбор на службу в полицию — Целью кадровой политики полиций зарубежных стран является рекрутирование и отбор на службу достойных кандидатов, отвечающих не только моральным, но и специальным требованиям, необходимым для выполнения ими полицейских функций. В последние годы… … Энциклопедия современной юридической психологии
ПОДБОР ПЕРСОНАЛА — (personnel selection) Метод выбора наиболее подходящего кандидата на имеющуюся в организации вакансию. В принципе это делается следующим образом. Сперва создается должностная инструкция (description), где детально перечисляются важнейшие… … Словарь бизнес-терминов
Прикладные исследования (applied research) — П. и. ориентированы в большей степени на рез ты, чем на концепции, и эти исслед. проводятся чаще в самой проблемной среде, чем в лаборатории. Поскольку такая ситуация носит комплексный характер и, как правило, широко охватывает самых разных людей … Психологическая энциклопедия
Управление человеческими ресурсами — Управление персоналом (англ. Human Resource Management, HRM) область знаний и практической деятельности, направленная на обеспечение организации качественным персоналом и оптимальное его использование. Оптимальное использование персонала с точки … Википедия
Риковер, Хайман Джордж — Хайман Риковер Hyman George Rickover В 1955 году … Википедия